凯发体育

省民宗局办公室关于印发《省民宗局持续深入开展建“五型”机关做“五型”干部活动实施意见》的通知

字号: []

  局机关各处室、中心:

  《省民宗局持续深入开展建“五型”机关做“五型”干部活动实施意见》经局长办公会研究通过,现印发给你们,请认真贯彻落实。

  

                                               江西省民族宗教事务局办公室

                                                   2020年3月17日

   

   

  省民宗局持续深入开展建“五型”机关

  做“五型”干部活动实施意见

    

  为贯彻落实《江西省人民政府办公室关于印发2020年全省“五型”政府凯发体育工作要点的通知》(赣府厅字20209号)精神要求,持续深入开展建“五型”机关做“五型”干部活动,结合凯发体育局实际,特制定如下实施意见。

  一、指导思想

  坚持把持续深入开展建“五型”机关做“五型”干部活动作为深入学习贯彻习近平总书记关于民族宗教工作重要论述和视察江西重要讲话精神的具体行动作为落实省委“二十四字”工作思路和“六大突破、三大提升战略部署、全面建成小康社会的有力支撑作为巩固和拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果加强新时代省民宗局机关自身凯发体育的重要抓手久久为功、常抓不懈坚定不移把“四个意识”融入血脉、把“四个自信”植入灵魂、把“两个维护”化为行动为凯发体育富裕美丽幸福现代江西贡献力量。

  二、基本原则

  1.紧扣工作要点。对表对标2020年省《政府工作报告》、省“五型”政府凯发体育工作要点和省局工作要点,加强调查研究,科学制定和完善优化工作举措,集中破解制约全省民族宗教领域重点难点问题,健全和落实长效机制,加强对基层民宗工作部门的指导、支持、检查

  2.化问题意识。聚焦全省民族宗教工作弱项和短板,着力推动解决“认识不到位、责任不到位、措施不到位、效果不到位”的问题,在抓落实上下功夫,“以奔跑的姿态前行、用决战的状态实干”,切实把党中央、国务院和省委、省政府各项决策部署落地生根、开花结果。

  3.注重以上率下。坚持领导干部带头,以点带面,正视差距、找准症结,精准发力、破题突围,真正使“忠诚、创新、担当、凯发体育、过硬”的理念、标准和要求,贯穿和体现在民宗工作的全过程、各方面,成为全局干部职工的思想自觉和行动自觉。

  三、目标任务

  1.严把文件专报发送关。无实质性内容、可发可不发的文件坚决不发,能合并发文的尽量合并发文,对简单事项能用电话、传真、邮件、政务内网等简单便捷形式解决的不印发正式文件,局领导在重要或综合性会议上的讲话已印发会议材料或已公开发表或摘要发表的原则上不再印发文件。省局不向下级政府发送指令性文件。严格控制文件发送范围,主要工作由省局贯彻落实的文件一般不发到市、县(区)政府,主要工作由设区市政府和省局贯彻落实的文件一般不发到县(市、区)政府。通过《民宗信息专报》向省委省政府报送专报,除省领导有明确要求外不直接向省政府领导报送。(办公室)

  2.不断改进文风。大力提倡发短文、发管用的文,着力增强文件针对性、可操作性。严格控制公文篇幅,除事关长远和全局发展规划外,省局普发类文件一般不超过4000字,省局办公室普发类文件一般不超过3000字。出台政策性文件一律逐条明确部门责任,坚决杜绝对基层出台或印发“空头政策”“无效文件”。(各处室、中心)

  3.严格材料报送要求严格控制各类报表材料和总结报告,除按国家部委和省委省政府要求向上级报告工作外,其他一律不报。坚决克服过度依赖材料报表调度工作,未经法定授权或省政府批准的,不要求下级政府上报材料报表,不要求下级党政负责同志签字“画押”;确需基层报送材料的,一般只要求报送经济运行数据指标、重大政策贯彻执行和重点工作推进落实情况、正反两方面典型等,最大程度地减轻基层负担。(办公室牵头,相关处室、中心)

  4.不断提高会议活动实效。严格落实会议审批和报备制度,可开可不开的会一律不开,能合并召开的会议尽量合并召开,能以电视电话会议召开的不集中开会,能现场办公解决的一律不开会,不举办没有实质性内容的研讨会、务虚会、论坛等活动。严格控制会议规模、规格,只安排与会议主题、会议任务密切相关的部门和单位参会,对一些只听取意见、不需要决策的会议降低参会人员级别要求,对一些已事先征求意见的协调会只要求意见不一致的单位参加。加强会前沟通联系、统筹协调和审核把关,控制会议时间,提倡开短会,开小会,开现场办公会,更好解决实际问题。着力强化会议议定事项和重大活动成果的跟进落实,坚决防止会议活动流形式、走过场。(各处室、中心)

  5.严格规范“督检考”事项。对拟开展的涉及市(县、区)政府及本系统全省性的业务督查检查考核事项,年初报省政府办公厅研究审核,并按程序报省政府督查室备案后再组织实施。原则上每年只开展1次综合性督查考核。认真开展国家部委和省委省政府统一部署和依法依规开展的督查检查考核,不自行设置以市(县、区)政府为对象的督查检查考核项目,不在部门文件中自行规定全省性的督查检查考核事项,日常调研指导工作不冠以督查、检查、督导、考核等名义。每次督查检查考核都要细化目标、量化指标,使督查检查考核更加深入精准,更具科学性和针对性。(“督检考”相关处室、中心)

  6.坚持开展“一线工作法”。要充分运用暗访、跟踪督办、随机抽查、回访复核等方式,带头采用“四不两直”(不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待,直奔基层、直插现场)的做法,到民族乡村、宗教团体、宗教活动场所、企业学校、社区街道、少数民族和信教群众家中开展一线工作,聚焦解决好少数民族群众和信教群众操心事、烦心事、揪心事,牢固树立“不为不办找理由、只为办好想办法”的工作作风,全面推行“高位化调度、集成化作战、扁平化协调、一体化办理”的工作模式,强化“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的理念,及时全面掌握第一手情况,更好地发现研究解决问题,确保件件有落实、事事有结果,推动工作提速提质提效。(各处室、中心)

  7.抓好政策法规宣传解读。按照“谁起草、谁负责”的原则,抓好政策法规宣传解读,提高政策法规覆盖面和可及性。打造“政策法规直通车”,确保凯发体育对象第一时间知晓政策法规、掌握政策法规、运用政策法规,真正实现“政策法规”和“落地”之间“零距离”。(政策法规起草相关处室、中心)

  8.不断优化政务凯发体育。不断优化政务凯发体育。年底前,本局符合“赣服通”办理条件和要求的凯发体育事项,除涉及安全外,全部入驻“赣服通”,实现掌上办理。积极推进“一次不跑”和“只跑一次”凯发体育,提供“邮寄办理”等方式,实现行政许可事项不见面审批,行政许可外其他凯发体育事项逐步实现不见面办理。2020年6月底前,在原有基础上再次梳理公布本局延时错时预约凯发体育清单和凯发体育方式;年底前,实现延时错时预约凯发体育机制更加健全,凯发体育对象办事更加便捷高效。(政策法规处牵头,相关处室、中心)

  9.有效激励和问责。持续营造“想为、敢为、勤为、善为”浓厚氛围,坚持“干”字当头、“实”字打底,完善落实容错纠错机制,引导和鼓励撸起袖子干、脚踏实地干、齐心协力干。建立健全科学高效的问责制度,整治“怕慢假庸散”作风顽疾,做到“乱作为要问责,不作为也要问责”,着力解决“等着干”“混着干”“浮着干”等不良现象和“不作为”“慢作为”“虚作为”等突出问题。(机关党委(人事处))

  四、有关要求

  1.加强领导。局“五型”机关凯发体育领导小组要对持续深入开展建“五型”机关做“五型”干部活动实施意见的贯彻落实”抓“,不定时进行督导;班子成员对分管领域推进实施意见的落实负主体责任,实行“一岗双责”;各处室负责人是本处室推进实施意见落实的第一责任人。领导小组办公室要认真做好组织、协调工作。

  2.抓好结合。续深入开展建“五型”机关做“五型”干部活动与贯彻落实习近平总书记对江西工作提出的“作示范、勇争先”的目标定位和“五个推进”的更高要求结合起来,“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,与贯彻落实省委十四届十次全会精神结合起来,与全局作风凯发体育工作结合起来,抓重点、抓关键、抓要害,全力推动建“五型”机关做“五型”干部活动往深里走、往实里走。

凯发体育_凯发体育官方手机版英超竞猜网站电子游艺大满贯平台ag客户端电竞竞猜网ebet真人咪牌 bv下载_bv1946伟德app bob娱乐官网-bob娱乐官方网站-bob娱乐官网 世博APP-世博手机app下载